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Sommario
Ordine esecutivo n. 6
In conformità ai requisiti dell'Ordine esecutivo n. 6 del governatore David Paterson, l'Office of Children and Family Services (OCFS) metterà a disposizione, su richiesta, una copia di tutti i contratti di servizi personali qualificati (QPSC) e dei relativi emendamenti che sono soggetti a rendicontazione alla Task Force del governatore sui contratti di servizi personali [ulteriori informazioni].
Programma MWBE (Minority and Women-Owned Business) - E - Appendice MWBE (moduli MWBE richiesti)
Il Piano degli Obiettivi Principali dell'OCFS fornisce una panoramica del programma dell'agenzia per le imprese a capitale minoritario e femminile (MWBE). Include una descrizione della strategia di approvvigionamento dell'agenzia, della lista di esclusione e degli sforzi di sensibilizzazione. L'aggiornamento del piano degli obiettivi annuali fornisce il bilancio attuale dell'agenzia e i dati relativi agli obiettivi MWBE. Include anche gli aggiornamenti della strategia di approvvigionamento e le informazioni di contatto del personale del programma MWBE. Invitiamo tutti i potenziali appaltatori/venditori a prendere visione di questi documenti e a rivolgere eventuali domande a ContractCompliance@ocfs.ny.gov.
La presentazione dell'OCFS, Understanding MWBE Compliance, spiega la spesa discrezionale per i servizi non personali e fornisce esempi di beni e servizi che possono essere acquistati da aziende certificate MWBE. Gli appaltatori con ulteriori domande o che necessitano di assistenza per individuare le MWBE certificate possono contattare l'Unità per la conformità dei contratti del Bureau of Contract Management all'indirizzo ContractCompliance@ocfs.ny.gov.
L'Appendice MWBE (per i contratti senza sovvenzione) e l'Allegato MWBE (per i contratti con sovvenzione), intitolato Participation by Minority and Women-Owned Business Enterprises: Requirements and Procedures, illustrano le disposizioni generali e gli obiettivi dell'articolo 15-A della Legge esecutiva dello Stato di New York. Questi documenti contengono anche i link ai moduli MWBE e Equal Employment Opportunity (EEO) necessari per stipulare contratti con questa agenzia.
Rappresentazione sproporzionata delle minoranze (DMR) nel sistema di assistenza all'infanzia e nella giustizia minorile
La rappresentazione sproporzionata delle minoranze (DMR) o sproporzionalità si verifica quando la percentuale di rappresentanza di un particolare gruppo minoritario (razziale, etnico) coinvolto in un sistema di servizi è significativamente più alta o più bassa della percentuale o della rappresentanza di quel gruppo nella popolazione generale. La sproporzione ha implicazioni in tutti i servizi gestiti dall'OCFS (ad esempio, assistenza all'infanzia, giustizia minorile, assistenza all'infanzia, sviluppo giovanile e servizi per non vedenti e ipovedenti). In alcune di queste categorie di servizi la sproporzione si manifesta con una sovrarappresentazione dei gruppi razziali/etnici, mentre in altre categorie di servizi si manifesta con una sottorappresentazione dei gruppi razziali/etnici. Per ulteriori informazioni sul DMR e sui dati nello Stato di New York, consultare il sito Section Seven of the OCFS Grant Request For Proposal.
Risorse per gli appaltatori
Guida alla revisione dei contratti - La Guida alla revisione dei contratti (CRG) è stata sviluppata per fornire una guida standardizzata al processo contrattuale ai nostri appaltatori no-profit. La CRG fornirà criteri chiari con istruzioni specifiche per il programma, nonché esempi visivi di come dovrebbe apparire un contratto una volta completato.
Il CRG assisterà l'OCFS e i nostri appaltatori senza scopo di lucro nell'elaborazione dei contratti nei tempi previsti, consentendo l'erogazione dei servizi necessari ai bambini e alle famiglie del NYS.