Sei su questa pagina: Assistente di sostegno ai giovani / Specialista
Sommario
Video sulle opportunità
Assistente di supporto ai giovani
Doveri
Lavorare in un turno assegnato, sotto la supervisione di personale di livello superiore, fornire assistenza diretta, supervisione e guida ai giovani collocati dai tribunali in strutture residenziali gestite dall'Office of Children and Family Services (OCFS) dello Stato di New York. Garantiscono la sicurezza di queste strutture controllando l'accesso tramite telecamere di sicurezza e controllando i visitatori e il personale in una postazione designata. Gli assistenti di supporto ai giovani trasportano i giovani tra tutte le sedi di lavoro dell'OCFS e verso altre destinazioni, ad esempio i tribunali e le strutture mediche.
Qualifiche minime
Per qualificarsi per una posizione di Assistente di supporto ai giovani , è necessario soddisfare i seguenti requisiti:
- Avere un anno di esperienza soddisfacente e a tempo pieno nell'assistenza e nella programmazione di giovani di età inferiore ai 21 anni
OPPURE - Avere un anno di esperienza a tempo pieno nell'assistenza, nella programmazione e/o nella custodia di clienti residenziali in un ambiente sanitario, di igiene mentale o in un istituto correzionale
OPPURE - Possesso di un diploma di scuola superiore o equivalente.
Specialista di supporto ai giovani
Doveri
Lavorano in tutte le strutture e i CMSO dell'OCFS. Gli specialisti di sostegno ai giovani supervisionano e conducono gruppi, creano e mantengono un ambiente simile a quello domestico, guidano e incoraggiano i giovani a migliorare l'igiene personale, l'aspetto, le buone maniere e le abitudini di lavoro e di studio, guidano i giovani nel completamento dei compiti di lavoro e pianificano e partecipano ad attività ricreative organizzate con i giovani. Gli specialisti di sostegno ai giovani cercano anche di modificare i modelli di comportamento antisociale, disadattivo e autodistruttivo dei giovani modellando alternative comportamentali sane. Utilizzano tecniche consolidate per attenuare le situazioni di tensione. Gli specialisti del sostegno ai giovani si incontrano con i consulenti dei giovani, stabiliscono e mantengono relazioni produttive con le famiglie dei giovani e partecipano alle conferenze sul caso e alle riunioni della comunità e del personale.
Qualifiche minime
Per qualificarsi per una posizione di Youth Support Specialist , è necessario soddisfare uno o più dei seguenti requisiti:
- Avere due anni di esperienza a tempo pieno nella cura e nella programmazione di giovani di età inferiore ai 21 anni OPPURE
- Avere due anni di esperienza a tempo pieno nella programmazione dell'assistenza e/o nella custodia sicura di clienti residenziali in un contesto sanitario, di igiene mentale o in un istituto correzionale OPPURE
- Avere un diploma di laurea e sei mesi di esperienza a tempo pieno come descritto sopra OPPURE
- Possedere un diploma di scuola superiore o un diploma equivalente e un anno di esperienza a tempo pieno come descritto sopra OPPURE
- Possedere un diploma di laurea OPPURE
- Possedere una combinazione soddisfacente ed equivalente dei requisiti di istruzione ed esperienza di cui sopra.
Note sulle qualifiche
- Un'esperienza part-time adeguata e verificabile sarà accettata su base proporzionale.
- Per esperienza qualificante con i giovani si intende l'esperienza con i giovani coinvolti nel sistema di giustizia minorile o in un istituto, campo, scuola, centro comunitario, programma di riabilitazione giovanile o centro residenziale.
- Al momento della nomina e come condizione per continuare a lavorare, tutti gli assistenti della divisione giovani devono essere in possesso di una patente valida per la guida di veicoli a motore nello stato di New York. Una patente condizionata non è accettabile.
Indagine sui precedenti/esame del Centro di giustizia
I potenziali incaricati saranno
- Il personale è stato controllato in base alla Lista di Esclusione del Personale (SEL) gestita dal Centro di Giustizia per la Protezione delle Persone con Bisogni Speciali. I potenziali dipendenti i cui nomi compaiono nella SEL come responsabili di gravi o ripetuti atti di abuso o negligenza non potranno essere nominati e potranno essere rimossi dagli elenchi di idoneità per i titoli in questione, se applicabile;
- indagati attraverso un controllo dei precedenti penali (CBC). Tutte le condanne devono essere segnalate. La condanna di un reato o di un illecito o qualsiasi informazione falsificata o omessa può impedire la nomina o comportare la rimozione dopo la nomina. Ogni caso sarà determinato in base ai propri meriti, in conformità con le disposizioni applicabili delle leggi statali e federali; ai potenziali dipendenti verranno rilevate le impronte digitali al fine di ottenere una registrazione dei dati relativi alla loro storia criminale e potrà essere richiesto il pagamento di eventuali tasse necessarie; e
- Il candidato deve essere controllato dal Registro Centrale degli Abusi e Maltrattamenti sui Minori (SCR). I potenziali dipendenti possono essere tenuti a pagare le tasse necessarie. Inoltre, i potenziali dipendenti i cui nomi sono indicati nel registro possono essere esclusi dalla nomina.