Messaggio del Commissario
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La creazione di questa struttura è un progetto che dura da quasi due anni e ora il personale dell'OCFS lavora nel nuovo centro dalla fine di gennaio. Basta uno sguardo all'interno per capire che si tratta di un luogo in cui si fa il possibile per familiarizzare gli assistenti sociali con i vari ambienti in cui serviranno i cittadini di New York. Ogni anno, decine di migliaia di tirocinanti beneficeranno di questa nuova risorsa, un'evoluzione del nostro precedente accordo con il Centro per lo sviluppo delle risorse umane della SUNY Buffalo.
L'OCFS ha avvertito la necessità di migliorare il proprio modello di formazione e di ottimizzare lo stile di insegnamento per preparare meglio i lavoratori agli incontri del mondo reale. In risposta, l'agenzia ha progettato un modello di formazione dinamico ed efficace dal punto di vista dei costi, che fornirà un maggior numero di corsi di formazione richiesti dai nostri stakeholder, consentirà una maggiore flessibilità per soddisfare le mutevoli esigenze, porterà alla fidelizzazione del personale e consoliderà numerosi contratti, riducendo così le spese generali e indirette non necessarie. Il nostro investimento in questo nuovo modello si tradurrà in risultati migliori per le famiglie e in una forza lavoro più qualificata per i distretti locali.
Vorrei ringraziare la leadership e il personale dell'Ufficio formazione e sviluppo, dell'Ufficio gestione e supporto, dell'Ufficio risorse umane, dell'Ufficio legale e dell'Ufficio bilancio e finanze per le molte ore di lavoro e l'attenzione ai dettagli dedicata a questo importante progresso dell'Agenzia. Un lavoro ben fatto significa che una formazione completa e di qualità degli operatori dei servizi sociali e di coloro che lavorano nei servizi di protezione dell'infanzia, nelle strutture della giustizia minorile e nell'affidamento porterà a risultati positivi per coloro che serviamo ogni giorno. Il lancio dell'HSTC è un altro esempio dell'incredibile lavoro svolto dalla nostra forza lavoro dedicata dell'OCFS per dare vita alla nostra missione.
Articoli
Il centro di formazione all'avanguardia apre sotto la guida dell'OCFS
A fine gennaio è stato inaugurato il nuovo Centro di formazione per i servizi umani dell'OCFS, una struttura di 100.000 metri quadrati a Rensselaer le cui aule di formazione comprendono sale di simulazione per la cura dei bambini, il benessere dei bambini e la giustizia minorile che possono essere trasmesse ad altre aule di formazione.
La struttura si concentrerà su una formazione completa e di qualità, che comprenda la formazione degli operatori dei servizi sociali e di coloro che lavorano nei servizi di protezione dell'infanzia, nelle strutture della giustizia minorile, nell'affidamento e nei servizi di protezione degli adulti. Fornirà a tutti i tirocinanti le competenze, le conoscenze e la formazione tecnica di cui hanno bisogno. La posizione centralizzata consentirà a tutte le 62 contee di New York di usufruirne, riducendo al minimo i costi di esternalizzazione di molte formazioni.
Una parte della struttura, nota come Sim Alley, ospita laboratori di simulazione all'avanguardia con sale di osservazione in cui fino a 20 tirocinanti possono osservare da dietro una parete di vetro. Nei laboratori di simulazione, gli operatori dell'assistenza all'infanzia imparano a testimoniare in modo efficace davanti a un giudice in tribunale; i tirocinanti che si occupano di casi di salute utilizzano un appartamento simulato per identificare situazioni problematiche che potrebbero essere segnali di allarme di problemi di ispezione per i quali verrebbero segnalate delle violazioni; un centro di assistenza diurna simulato fornisce un campo di pratica per i tirocinanti che si occupano di licenze per identificare, dare priorità e aiutare i fornitori a correggere le violazioni normative; infine, un ambiente di giustizia minorile offre ai tirocinanti che si occupano di detenzione la possibilità di gestire situazioni che potrebbero verificarsi in un vero centro residenziale con giovani e genitori. L'inaugurazione è prevista per giovedì 18 aprile alle ore 10:00.
L'OCFS offre una guida sulla legge sui servizi di prima prevenzione per le famiglie (FFPSA)
Nell'ambito del suo impegno a fornire indicazioni e supporto ai dipartimenti locali dei servizi sociali e alle agenzie per l'affidamento, e in risposta al FFPSA 2018, l'OCFS ha messo a disposizione sul suo sito web una serie di materiali relativi al FFPSA e inviterà i referenti di contea a una serie di webinar che inizieranno a marzo e si concluderanno a giugno.
L'OCFS fa parte dell'agenda del governatore per la giustizia delle donne nel 2019; campagna per il sonno sicuro in arrivo

Parte della campagna comprende l'espansione della distribuzione di kit per il sonno sicuro per raggiungere quasi 10.000 famiglie. Questi kit comprendono un appendiabiti con informazioni sul sonno sicuro, un libro per bambini sul sonno sicuro e un sacco nanna per neonati, un'alternativa sicura alle coperte che possono soffocare il bambino. La campagna si concentrerà sulle regioni in cui la mortalità infantile dovuta a pratiche di sonno non sicure è elevata. I kit saranno distribuiti a rifugi per senzatetto, rifugi per la violenza domestica, rifugi per giovani in fuga e senza fissa dimora, programmi per madri/neonati, programmi di visita a domicilio e programmi comunitari per gestanti e neogenitori.
L'OCFS e l'NYSCB ringraziano i sostenitori dei venditori di tende per il finanziamento di 8.000 dollari.
"Non ringrazierò mai abbastanza i nostri amici della Fondazione e della Catholic Guild per il loro sostegno ai nostri fornitori", ha dichiarato il commissario associato del NYSCB Brian Daniels. "Queste imprese portano indipendenza, autosufficienza, orgoglio e sicurezza. Questa generosa sovvenzione ha contribuito a ripristinare tutte queste cose e altre ancora".
Il NYSCB Business Enterprise Program offre ai cittadini newyorkesi non vedenti o sordo-ciechi l'opportunità di gestire servizi di ristorazione, edicole o distributori automatici negli edifici federali e statali. Queste imprese individuali ricevono una formazione su come gestire una piccola impresa, ottengono prestiti senza interessi per i costi di avviamento e ricevono un sostegno continuo per avere successo. Nello Stato di New York ci sono 75 venditori di questo tipo, il cui reddito medio annuo è di 43.000 dollari. In tutta la nazione, il programma impiega 2.500 venditori il cui fatturato annuo supera gli 800 milioni di dollari.
Il Comitato consultivo giovanile dell'OCFS sta reclutando!

La serata di sensibilizzazione all'HSCC significa servire gli altri
Il 19 febbraio, il personale dell'HSCC ha fatto volontariato durante una "Outreach Night", questa volta presso la City Mission di Schenectady. Apparecchiano i tavoli, impiattano i pasti e fanno i camerieri per prendere le ordinazioni in stile ristorante. In alcuni casi, hanno riempito contenitori da asporto con secondi piatti e, alla fine, si sono dati da fare per pulire i tavoli e il pavimento.
I giovani dell'OCFS partecipano all'osservazione del Mese della Storia Nera

Nel loro discorso di apertura, il vice commissario Lisa Ghartey-Ogundimu e il commissario ad interim Sheila Poole hanno elogiato la partecipazione dei giovani e ringraziato i presenti per aver contribuito a far luce sui contributi che gli afroamericani hanno dato alla nazione e al mondo. Alla celebrazione hanno partecipato giovani del Centro residenziale di Highland, del Centro di sicurezza di Brentwood, del Centro di sicurezza di Columbia e del Centro residenziale di Red Hook. Felicia Reid dell'Ufficio del difensore civico ha mostrato dei video che sottolineano il valore della condivisione delle storie dell'eredità afroamericana e ha celebrato la canzone "Lift Every Voice", nota anche come "inno nazionale nero".

